Schopnosť ovplyvňovať ľudí je jednou z najdôležitejších psychologických schopností, ktoré chce každý ovládať. Môže byť použitý ako v rodinnom živote, tak v obchodnej oblasti. Aby sme dosiahli vplyv na ľudí, nie je vôbec potrebné mať sedem palcov v čele. Musíte len pochopiť, že na podvedomej úrovni sa ľudia riadia jednoduchými túžbami. Musíte sa tiež naučiť, že ovplyvňovať človeka neznamená vnucovať mu niečo.
Inštrukcie
Krok 1
Osoba by pre vás mala byť zaujímavá. Záujem musí byť skutočný. Musíte pochopiť, ako žije, aké problémy sú pre neho najdôležitejšie a aké sú jeho viery. Pred spoločným riešením problému alebo prediskutovaním obchodného problému sa porozprávajte o tom, čo zaujíma vášho partnera. Funguje to zvlášť dobre pre „ťažkých“agresívnych ľudí.
Krok 2
Druhej osobe častejšie volajte po mene. Prekvapivo, ale pravdivé: ľudia pripisujú svojmu menu veľmi vážny význam. Ak si spomeniete na meno účastníka rozhovoru a použijete ho v rozhovore, môžete si ho okamžite obľúbiť. Psychológovia zastávajú názor, že na nevedomej úrovni človek vníma svoje meno podľa sluchu ako niečo veľmi príjemné.
Krok 3
Buďte vďačným poslucháčom - toto je jeden z najdôležitejších princípov ovplyvňovania ľudí. Ľudia sú radi počúvaní. A ak svojmu partnerovi pravidelne kladiete otázky, ktoré ho pravdepodobne budú zaujímať, povzbuďte ho, aby hovoril o tom, v čom sa dobre orientuje, potom je celý váš.
Krok 4
Pozerajte sa na všetko s optimizmom a úsmevom. V skratke: vaše potešenie z komunikácie s človekom v ňom spôsobí rovnaké potešenie. Jediná ťažkosť: nie vždy je možné nájsť silu byť v dobrej nálade. Ale ak sa naučíte zvládať emócie, potom máte zaručený úspech.
Krok 5
Požiadať o radu. Najistejším spôsobom, ako vytvoriť vplyv na človeka, je hovoriť s ním o tom, čo cíti ako znalec a odborník. Požiadajte o jeho radu a nezabudnite si všimnúť jeho kompetencie v tejto alebo tej záležitosti.
Krok 6
Vážte si na človeku to, čo si na sebe váži. Ak si všimnete a oceníte schopnosti a dôstojnosť človeka, máte na neho zaručený vplyv. Pre každého človeka, ktorého treba oceniť, je takmer konečný sen. Ale naučte sa jedno dôležité „ale“: vaše hodnotenie musí byť úprimné a nesmie obsahovať lacné lichôtky. Dodržiavaním týchto jednoduchých zásad môžete výrazne rozšíriť sféru vplyvu na ľudí vo vašom okolí.
