Ako Urobiť Výnosné Rozhodnutie Pri Uchádzaní Sa O Prácu?

Obsah:

Ako Urobiť Výnosné Rozhodnutie Pri Uchádzaní Sa O Prácu?
Ako Urobiť Výnosné Rozhodnutie Pri Uchádzaní Sa O Prácu?

Video: Ako Urobiť Výnosné Rozhodnutie Pri Uchádzaní Sa O Prácu?

Video: Ako Urobiť Výnosné Rozhodnutie Pri Uchádzaní Sa O Prácu?
Video: LOVÍME PREDÁTORSKÝ MUŽE S PŘÍTELKYNÍ NA INTERNETU 2#... 2024, Smieť
Anonim

Niekedy môže byť ťažké rozhodnúť sa. Emócie skôr zasahujú do akejkoľvek voľby. Ako sa môžete rozhodnúť pokojne a uvážlivo? Navyše, ak ste si prečítali rovnaké pracovné ponuky od zamestnávateľov. A znejú veľmi lákavo.

Ako urobiť výnosné rozhodnutie pri uchádzaní sa o prácu?
Ako urobiť výnosné rozhodnutie pri uchádzaní sa o prácu?

Nevyhnutné

  • Pár obyčajných bielych listov papiera.
  • Rukoväť (môže sa líšiť)

Inštrukcie

Krok 1

Sformulujte svoj problém do jednej vety. Túto vetu napíš na hornú časť hárka.

Napríklad:

„Ponúkajú prácu v spoločnosti A a v organizácii B. Práca, v ktorej bude pre mňa spoločnosť výnosnejšia, príjemnejšia atď.“alebo len „Spoločnosť A“a na inom hárku „Spoločnosť B“

Krok 2

Ak ste už boli na pohovore, skúste si pred písaním spomenúť na všetky podrobnosti.

Kde sa nachádza kancelária (výhodné / nepríjemné sa k nej dostať)

Ako to vyzerá (pohodlná útulná kancelária alebo otvorený otvorený priestor)

Čo na vás urobilo dojem radovými zamestnancami. (osoby, u ktorých je väčšia pravdepodobnosť, že budú spokojné alebo nie veľmi)

a všetko, o čom sa rozhodnete, je dôležité.

Krok 3

Pre každú organizáciu pridelíme list papiera.

Rozdeľte hárok na 3 stĺpce.

V hornej časti každého stĺpca píšeme:

1. Názov parametra.

2. Pros

3. Nevýhody

Krok 4

V prvom stĺpci si zapíšeme všetky parametre súvisiace s touto úlohou.

V našom prípade v prvom stĺpci do stĺpca napíšeme:

Plat

Pracovné podmienky

Sociálny balíček

Tím

Perspektívy rozvoja (v tomto okamihu je dôležité pozerať sa na realitu, nie fantazírovať)

atď.

Radšej ich napíšte podľa priority. Prvá je to, na čom vám záleží najviac. Posledná z nich nie je veľmi dôležitá alebo to, čo môžete úplne odmietnuť.

Krok 5

Potom v druhom stĺpci oproti každému parametru označte plusy a v treťom stĺpci mínusy.

Vezmime si napríklad parameter platu:

Plus - ak je plat rovnakej veľkosti, aký som plánoval dostať, alebo viac.

Mínus - ak je plat výrazne nižší alebo existujú pokuty, ktoré ho znižujú.

atď.

Krok 6

Na inom hárku urobte to isté, ale pre inú voľnú pozíciu.

Potom porovnaním oboch hárkov môžete návrhy triezvo vyhodnotiť.

Vyhráva spoločnosť, ktorá má viac výhod z hľadiska parametrov, ktoré sú pre vás nevyhnutné.

Odporúča: